Wolfenbüttel lance une campagne créative contre la pénurie de main-d'œuvre qualifiée !

Wolfenbüttel lance une campagne créative contre la pénurie de main-d'œuvre qualifiée !

L'heure de l'initiative est venue dans le quartier de Wolfenbüttel : compte tenu de l'offre limitée de travailleurs qualifiés et du grand nombre de postes vacants, la ville et le quartier lancent une vaste campagne publicitaire pour relever ces défis. La campagne, qui s'étend sur une phase de planification de deux ans, s'adresse aux sept communes du district et est présentée sous le slogan « Wolfenbüttel a quelque chose » avec l'ajout « Une carrière sans bruit dans les grandes villes ». Ce rapport régionalheute.de.

La pénurie de travailleurs qualifiés n’est pas seulement un mot à la mode, mais un véritable problème dans la région. « Avant, il y avait beaucoup de candidats pour un poste, aujourd'hui la réalité est différente », voilà comment ils décrivent la situation. Tous les secteurs sont concernés, qu'il s'agisse de l'administration, de l'industrie ou du commerce. Malgré ces défis, il existe un grand potentiel à Wolfenbüttel et dans les entreprises locales. Afin de comprendre comment vous pouvez utiliser ce potentiel, vous vous appuyez sur une analyse approfondie et sur le développement d'un concept viable avec les parties prenantes, comme la plateforme. moduledrei.de points forts.

Des histoires émotionnelles pour des messages forts

Un élément central de la campagne est l’utilisation d’histoires émotionnelles. Les résidents anciens et actuels devraient parler de leurs expériences positives à Wolfenbüttel afin d'illustrer de manière vivante l'environnement de vie et de travail. Les entreprises de la région sont invitées à participer activement à cette initiative et à partager leurs propres histoires. L'intégration prévue des canaux numériques garantit que les messages sont clairs et accrocheurs.

Mais tout ne se passe pas bien : les citoyens et les employeurs se plaignent du manque de transports publics et du manque de logements à Wolfenbüttel. Le maire Ivica Lukanic a donc clairement indiqué qu'une coopération axée sur les solutions était désormais nécessaire. « Moins de plaintes, plus de solutions ! » C'est son mantra, car c'est la seule façon de travailler ensemble pour rendre la région plus attractive.

Planification future des fonds et des campagnes

La campagne publicitaire est activement soutenue par l'Asse Future Fund, qui finance un poste temporaire pour le marketing numérique. Les opérations débuteront en septembre. Une attention particulière est également accordée à l'approche créative du groupe cible, car les mesures publicitaires initialement proposées, telles que la voix de Donald Trump générée par l'IA, ont été rejetées pour des raisons politiques.

Le défi reste de taille, mais Wolfenbüttel a le potentiel de devenir un lieu de vie, de travail et de vie populaire si le positionnement et les stratégies de marketing appropriées sont développés. Pour y parvenir, non seulement un noyau de marque sera développé, mais la perception de la ville sera également améliorée au-delà de sa proximité géographique avec Brunswick.

En fin de compte, la question se pose : Wolfenbüttel peut-elle changer son image et attirer les travailleurs qualifiés dont elle a besoin ? Les prochains mois montreront si cette campagne ambitieuse portera ses fruits. Restons excités ! Vous trouverez de plus amples informations sur la situation des travailleurs qualifiés en Allemagne sur statistique.arbeitsagentur.de.