Безработицата нараства до над три милиона: Ще се превърне ли в полза на гражданите?

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

През август 2025 г. броят на безработните в Германия ще нарасне до над три милиона. Причините и мерките с един поглед.

Im August 2025 steigt die Arbeitslosenzahl in Deutschland auf über drei Millionen. Die Ursachen und Maßnahmen im Überblick.
През август 2025 г. броят на безработните в Германия ще нарасне до над три милиона. Причините и мерките с един поглед.

Безработицата нараства до над три милиона: Ще се превърне ли в полза на гражданите?

През август 2025 г. броят на безработните в Германия ще надхвърли три милиона и ще достигне нов връх от 3,025 000 души. Това е увеличение от 153 000 безработни в сравнение с предходната година. Economist Enzo Weber от Института за пазар на труда и професионални изследвания (IAB) вече предвиди това развитие през юли. Въпреки лекото облекчаване на песимизма на агенциите по заетостта, има големи съмнения, че тенденцията ще се обърне в близко бъдеще. Слабото икономическо развитие допринася за функционирането на пазара на труда все по -лошо.

Значителен фактор за това е брутният вътрешен продукт (БВП), който се сви с 0,3 процента през второто тримесечие на 2025 г. - по -голям спад, отколкото първоначално се очакваше. Улрих Катер, главен икономист в Dekabank, изтъква, че бавната икономика е тясно свързана с нарастващата безработица. Особено притеснително е, че почти 80 процента от отчетените работни места са насочени към квалифицирани работници, които са завършили професионално обучение, докато две трети от безработните по полза за гражданите нямат подходяща квалификация.

Недостигът на квалифицирани работници като предизвикателство

Недостигът на квалифицирани работници ще остане едно от най -големите предизвикателства за германския пазар на труда през 2025 г. През март има над 387 000 свободни места за квалифицирани работници в Германия. Страната има свободен процент от 86 процента, по -висок от средното за глобалната стойност от 74 процента. Сектори като професии за продажби, медицински професии и многобройни квалифицирани сделки са особено засегнати. Професиите на Bottleneck понякога показват времена на свободни места от над 280 дни, което илюстрира спешността на проблема.

Причините за недостига на квалифицирани работници са разнообразни: те включват демографски промени, пропуски на нарастващите умения и недостатъчната интеграция на имигрантите на пазара на труда. Броят на хората в трудоспособна възраст намалява и се очаква да има около седем милиона по -малко квалифицирани работници до 2035 г.

Пари на гражданите: помощ или препятствие?

Около 5,5 милиона души в Германия в момента получават полза на гражданите, от които около един на всеки е дете. Интересен детайл: Един от петима от получателите на ползи за работоспособни граждани има мини-работа или е нает на непълно работно време или на пълен работен ден като допълнителен работник. Но от останалите получатели на обезщетения на гражданите само един на два години всъщност е безработен. Останалите са в допълнително образование, училище, обучение, грижи за деца или имат здравни ограничения.

Федералното правителство сега планира да направи корекции в полза на гражданите, за да увеличи натиска върху получателите и да ги насърчи да приемат свободните работни места по -бързо. Канцлерът Фридрих Мерц и министърът на труда Bärbel BAS искат да подобрят подкрепата за получателите на обезщетенията на гражданите чрез работни центрове. Планирани са допълнителни милиарда евро за мерки за интеграция от следващата година. Целта е да се намали несъответствието между търсещите работа и наличните позиции, наред с други неща чрез по -добри квалификации и финансови стимули за работа повече.

Поглед към бъдещето

Предизвикателството за интегриране на безработните и осигуряването на квалифицирани работници е огромно. Остава да се надяваме, че по -добрите рамкови условия, насочени към по -нататъшно обучение и фокус върху съвместимостта на работата и семейството са ключът към решаването на тези проблеми. Увеличаването на заетостта на жените и устойчивото осигуряване на квалифицирани работници чрез имиграция се разглеждат като решаващи фактори. Това е единственият начин, по който германският пазар на труда може да остане стабилен в бъдеще.

Във време, когато недостигът на квалифицирани работници и нарастващата безработица вървят ръка за ръка, са необходими всеобхватни мерки, за да се определи курсът за положително развитие. Следващите месеци и години ще покажат дали политическите инициативи са ефективни и дали доверието на пазара на труда може да бъде възстановено.

Меркурий съобщава, че броят на безработните в Германия вече е над три милиона, докато Mdr адресира ситуацията на получателите на обезщетенията на гражданите. СТАТИsta добавя, че недостигът на квалифицирани работници е едно от най -големите предизвикателства пред немската икономика. Статика показва кои индустрии са особено засегнати и кои решения се разглеждат.

Quellen: