La disoccupazione sale a oltre tre milioni: il sussidio di cittadinanza diventerà una maledizione?

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Nell’agosto 2025 il numero dei disoccupati in Germania supererà i tre milioni. Le cause e le misure in breve.

Im August 2025 steigt die Arbeitslosenzahl in Deutschland auf über drei Millionen. Die Ursachen und Maßnahmen im Überblick.
Nell’agosto 2025 il numero dei disoccupati in Germania supererà i tre milioni. Le cause e le misure in breve.

La disoccupazione sale a oltre tre milioni: il sussidio di cittadinanza diventerà una maledizione?

Nell’agosto 2025, il numero di disoccupati in Germania supererà i tre milioni e raggiungerà un nuovo massimo di 3.025.000 persone. Si tratta di un aumento di 153.000 disoccupati rispetto all'anno precedente. L'economista Enzo Weber dell'Istituto per la ricerca sul mercato del lavoro e sull'occupazione (IAB) aveva già previsto questo sviluppo a luglio. Nonostante un leggero allentamento del pessimismo delle agenzie per il lavoro, vi sono forti dubbi su un'inversione di tendenza nel prossimo futuro. Il debole sviluppo economico contribuisce a far sì che il mercato del lavoro funzioni sempre più male.

Un fattore significativo in questo contesto è il prodotto interno lordo (PIL), che nel secondo trimestre del 2025 si è ridotto dello 0,3%, un calo maggiore di quanto inizialmente previsto. Ulrich Kater, capo economista della DekaBank, sottolinea che la stagnazione dell'economia è strettamente legata all'aumento della disoccupazione. Ciò che è particolarmente preoccupante è che quasi l’80% dei posti di lavoro segnalati sono rivolti a lavoratori qualificati che hanno completato la formazione professionale, mentre due terzi dei disoccupati con sussidi di cittadinanza non hanno le qualifiche adeguate.

La carenza di lavoratori qualificati come sfida

La carenza di lavoratori qualificati rimarrà una delle maggiori sfide per il mercato del lavoro tedesco nel 2025. A marzo ci sono oltre 387.000 posti vacanti per lavoratori qualificati in Germania. Il Paese ha un tasso di posti vacanti dell’86%, superiore alla media globale del 74%. Sono particolarmente colpiti settori come le professioni del commercio, le professioni medico-sanitarie e numerosi mestieri specializzati. Per le occupazioni con collo di bottiglia i posti vacanti superano talvolta i 280 giorni, il che dimostra l’urgenza del problema.

Le cause della carenza di manodopera qualificata sono diverse: tra queste figurano il cambiamento demografico, il crescente divario di competenze e l’integrazione inadeguata degli immigrati nel mercato del lavoro. Il numero di persone in età lavorativa sta diminuendo e si prevede che entro il 2035 ci saranno circa sette milioni di lavoratori qualificati in meno disponibili.

I soldi dei cittadini: aiuto o ostacolo?

Attualmente in Germania ricevono l'assegno di cittadinanza circa 5,5 milioni di persone, di cui circa uno su quattro è un bambino. Un dettaglio interessante: uno su cinque beneficiari di indennità di cittadinanza occupabile ha un mini-lavoro o è impiegato a tempo parziale o pieno come lavoratore integrativo. Ma degli altri beneficiari delle prestazioni sociali solo uno su due è effettivamente disoccupato. Gli altri frequentano corsi di istruzione superiore, scuola, formazione, assistenza all'infanzia o hanno restrizioni sanitarie.

Il governo federale prevede ora di apportare modifiche a vantaggio dei cittadini per aumentare la pressione sui beneficiari e incoraggiarli ad accettare più rapidamente i posti vacanti. Il cancelliere Friedrich Merz e il ministro del Lavoro Bärbel Bas vogliono migliorare il sostegno ai beneficiari delle prestazioni sociali attraverso i centri per l'impiego. A partire dal prossimo anno è previsto un ulteriore miliardo di euro per le misure di integrazione. L’obiettivo è ridurre il divario tra persone in cerca di lavoro e posizioni disponibili, tra l’altro attraverso migliori qualifiche e incentivi finanziari per lavorare di più.

Uno sguardo al futuro

La sfida di integrare i disoccupati e garantire lavoratori qualificati è enorme. Resta da sperare che migliori condizioni quadro, perfezionamento mirato e attenzione alla conciliabilità tra lavoro e famiglia siano la chiave per risolvere questi problemi. L’aumento dell’occupazione femminile e la garanzia sostenibile di lavoratori qualificati attraverso l’immigrazione sono considerati fattori cruciali. Solo così il mercato del lavoro tedesco potrà restare stabile anche in futuro.

In un momento in cui la carenza di lavoratori qualificati e l’aumento della disoccupazione vanno di pari passo, sono necessarie misure globali per gettare le basi per uno sviluppo positivo. I prossimi mesi e anni dimostreranno se le iniziative politiche saranno efficaci e se sarà possibile riconquistare la fiducia nel mercato del lavoro.

Mercurio riferisce che il numero dei disoccupati in Germania supera ormai i tre milioni, mentre MDR affronta la situazione dei beneficiari delle prestazioni dei cittadini. Statista aggiunge che la carenza di lavoratori qualificati è una delle maggiori sfide che l’economia tedesca deve affrontare. Statista mostra quali settori sono particolarmente colpiti e quali soluzioni vengono prese in considerazione.

Quellen: