Nedarbas padidėja iki daugiau nei trijų milijonų: ar piliečių nauda taps prakeikimu?

Nedarbas padidėja iki daugiau nei trijų milijonų: ar piliečių nauda taps prakeikimu?

2025 m. Rugpjūčio mėn. Vokietijoje bedarbių skaičius viršys tris milijonus ir pasieks naują aukštį - 3 025 000 žmonių. Tai padidėjo 153 000 bedarbių, palyginti su ankstesniais metais. Economistas Enzo Weberis iš Darbo rinkos ir profesinių tyrimų instituto (IAB) jau numatė šią plėtrą liepą. Nepaisant šiek tiek palengvinant užimtumo agentūrų pesimizmą, kyla didelių abejonių, kad artimiausiu metu ši tendencija pasisuks. Silpna ekonominė plėtra prisideda prie darbo rinkos funkcionavimo vis blogiau.

Reikšmingas veiksnys yra bendras vidaus produktas (BVP), kuris 2025 m. Antrąjį ketvirtį sumažėjo 0,3 proc. - didesnis nuosmukis, nei iš pradžių tikėtasi. Ulrichas Kateris, „Dekabank“ vyriausiasis ekonomistas, pabrėžia, kad lėta ekonomika yra glaudžiai susijusi su didėjančiu nedarbu. Ypač nerimą kelia tai, kad beveik 80 procentų nurodytų darbo vietų yra skirtos kvalifikuotiems darbuotojams, baigusiems profesinį mokymą, o du trečdaliai bedarbių piliečių pašalpos neturi tinkamos kvalifikacijos.

Kvalifikuotų darbuotojų trūkumas kaip iššūkis

Kvalifikuotų darbuotojų trūkumas išliks vienas didžiausių iššūkių Vokietijos darbo rinkoje 2025 m. Kovo mėnesį Kvalifikuotiems darbuotojams Vokietijoje yra daugiau nei 387 000 laisvų darbo vietų. Šalies laisvų vietų lygis yra 86 procentai, didesnis nei pasaulio vidurkis - 74 procentai. Ypač paveikiami tokie sektoriai kaip pardavimo profesijos, medicinos sveikatos profesijos ir daugybė kvalifikuotų sandorių. Užskyrimo užsiėmimai kartais rodo daugiau nei 280 dienų laisvą laiką, o tai parodo problemos skubumą.

Kvalifikuotų darbuotojų trūkumo priežastys yra įvairios: tai apima demografinius pokyčius, augimo įgūdžių spragas ir netinkamą imigrantų integraciją į darbo rinką. Darbo amžiaus žmonių skaičius mažėja ir tikimasi, kad iki 2035 m. Priims apie septynis milijonus mažiau kvalifikuotų darbuotojų.

Piliečių pinigai: pagalba ar kliūtis?

Maždaug 5,5 milijono žmonių Vokietijoje šiuo metu gauna piliečio naudą, iš kurių maždaug vienas iš keturių yra vaikas. Įdomi detalė: vienas iš penkių įdarbinamų piliečių išmokų gavėjų turi mini džiugą arba dirba ne visą darbo dieną arba visą darbo dieną kaip papildomas darbuotojas. Tačiau iš likusių piliečių naudos gavėjų tik vienas iš dviejų iš tikrųjų yra bedarbis. Kiti mokosi toliau mokomi, mokomi, mokymai, vaikų priežiūra ar turi sveikatos apribojimus.

Dabar federalinė vyriausybė planuoja pakoreguoti piliečių naudą, kad padidintų spaudimą gavėjams ir paskatintų juos greičiau priimti laisvas vietas. Kancleris Friedrichas Merzas ir darbo ministras Bärbel Bas nori pagerinti paramą piliečių naudos gavėjams per darbo centrus. Papildomi milijardai eurų planuojama integracijos priemonėms nuo kitų metų integracijos. Tikslas yra sumažinti neatitikimą darbo ieškančių asmenų ir turimų pozicijų, be kita ko, per geresnę kvalifikaciją ir finansines paskatas dirbti daugiau.

Žvilgsnis į ateitį

Iššūkis integruoti bedarbius ir užtikrinti kvalifikuotus darbuotojus yra milžiniškas. Belieka tikėtis, kad geresnės pagrindų sąlygos, nukreiptos tolesni mokymai ir dėmesys darbo ir šeimos suderinamumui yra raktas sprendžiant šias problemas. Padidėjęs moterų užimtumas ir tvariai užtikrinant kvalifikuotus darbuotojus imigracijos metu laikomi esminiai veiksniai. Vienintelis būdas ateityje gali išlikti stabili.

Tuo metu, kai kvalifikuotų darbuotojų ir didėjančio nedarbo trūkumas eina koja, norint nustatyti teigiamą vystymosi kursą, būtinos išsamios priemonės. Ateinantys mėnesiai ir metai parodys, ar politinės iniciatyvos yra veiksmingos ir ar galima atgauti pasitikėjimą darbo rinka.

Merkurijus praneša, kad bedarbių skaičius Vokietijoje dabar yra daugiau nei trys milijonai, tuo tarpu Mdr Sprendžia piliečių naudos gavėjų padėtis. „Statista“ priduria, kad kvalifikuotų darbuotojų trūkumas yra vienas didžiausių iššūkių, su kuriais susiduria Vokietijos ekonomika. Statista parodo, kurios pramonės šakos yra ypač paveiktos ir į kuriuos sprendimus svarstomi.