Pakeitimas viršuje: jaunesni ugniagesių vadai perima vadovavimą!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Neunkircheno ugniagesių tarnyba pereinamojo laikotarpio: perdavimas jaunai vadovybei, nauji rinkimai vasario mėnesį ir dabartiniai iššūkiai.

Feuerwehr Neunkirchen im Wandel: Übergaben an junge Führungen, neue Wahlen im Februar und aktuelle Herausforderungen.
Neunkircheno ugniagesių tarnyba pereinamojo laikotarpio: perdavimas jaunai vadovybei, nauji rinkimai vasario mėnesį ir dabartiniai iššūkiai.

Pakeitimas viršuje: jaunesni ugniagesių vadai perima vadovavimą!

Skamba pavojaus varpai ir daugelyje ugniagesių departamentų laukia pokyčiai. Regione daug ilgamečių ugniagesių vadų ruošiasi suteikti savo pareigas jaunesniems darbuotojams. Apygardos ugniagesių vadovybė, kuri bus perrinkta vasarį, yra pagrindinis šio pereinamojo etapo taškas. Ilgametis apygardos vadas Josefas Huberis paskelbė, kad nori eiti šias pareigas dar vieną kadenciją, tačiau per savo kadenciją planuoja išeiti į pensiją anksčiau laiko.

Buvęs Ternitz-Flatz ugniagesių vadas Walteris Leinweberis yra ypač dėmesio centre. Jis pabrėžia gerai parengto perdavimo svarbą. Tokį perdavimą galima pastebėti ir su Leopoldu Spreitzhoferiu, buvusiu Mollram vadu, kuris po 20 metų perleidžia vadovavimą savo sūnui Christianui Heissui. 57 metų Spreitzhoferis nebesijaučia galintis tęsti vadovaujamo vaidmens dėl sveikatos priežasčių. Tai ne pavienis atvejis: Breitenaus ugniagesių vadovui Klausui Bucheggeriui sukanka 52 metai ir jis taip pat svarsto galimybę pasitraukti iš pareigų, jei nebus rastas įpėdinis.

Ieškau jaunų talentų

Šiuo neramumų laiku Mario Lukas minimas kaip galimas, jaunesnis kandidatas į apygardos ugniagesių vado pareigas. Tai kelia klausimą, koks yra jaunasis talentas ugniagesių komandoje. Ypač svarbų vaidmenį atlieka jaunimo ugniagesių komandos, kurios paprastai pradeda veikti nuo 10 metų, o žinios perduodamos kitai kartai.

Paprastai ugniagesių komandų vadai turi būti ne jaunesni kaip 18 metų, ištarnauti ketverius metus ir išklausę atitinkamus mokymo kursus. Tačiau daugeliui žmonių aktyvioji priešgaisrinė tarnyba baigiasi sulaukus 60 metų, nepriklausomai nuo pensinio statuso – operatyviniam skyriui nustatytas 67 metų amžiaus limitas. Fiziniai ir psichiniai poreikiai išlieka labai svarbūs.

Gaisrų gesinimas kaip savanorė

Tačiau kodėl žmonės turėtų pasirinkti savanoriauti ugniagesių tarnyboje? Atsakymas akivaizdus: ugniagesiai yra nepakeičiama visuomenės dalis, o senos rankos žino, kad bendruomeniškumo ir santarvės jausmas nėra tik žodžiai. Ugniagesiai gelbėtojai reaguoja į gaisrus, techninę pagalbą ir audras, dažniausiai be įprastų darbų. Jų darbą finansuoja miestai ir savivaldybės, o dauguma narių negauna jokio atlygio, o tai pabrėžia savanoriškumą.

Savanorių ugniagesių tarnybos yra viena didžiausių savanorių grupių Vokietijoje. 2022 metų pabaigoje veikė beveik 23 297 savanorių ugniagesių tarnybos. Po dvejų metų dėl puikaus jaunimo darbo jie galėtų turėti dar daugiau aktyvių narių. Reguliarūs mokymai, stipri komanda ir galimybė prisiimti atsakomybę – tai tik keli iš daugybės ugniagesio privalumų.

Ugniagesių komandos sėkmę lemia aktyvus jaunimo įsitraukimas ir vyresniųjų kartų palaikymas, kurių patirtis dažnai lemia. Tinkamai pasirinkę strategiją, ugniagesių tarnybos ne tik galės atnaujinti savo komandas, bet ir išliks tinkamos ateičiai.

Visiems, kurie domisi šia svarbia užduotimi, reikia pasakyti: į gaisrinę yra daug kelių. Daugiau informacijos galite rasti plačiuose gaisrinių tarnybų siūlomuose pasiūlymuose ir programose, taip pat susisiekę su regioninėmis komandomis. Savanorystė gali ne tik reikšmingai prisidėti prie bendruomenės, bet ir atnešti asmeninių patirčių, pažinčių.