Izmaiņas augšpusē: vadību pārņem jaunāki ugunsdzēsēju vadītāji!

Izmaiņas augšpusē: vadību pārņem jaunāki ugunsdzēsēju vadītāji!

Trauksmes zvani skan, un daudzās ugunsdzēsēju nodaļās gaidāmas pārmaiņas. Reģionā daudzi ilggadēji ugunsdzēsēju priekšnieki šobrīd gatavojas padarīt savus amatus pieejamus jaunākiem darbiniekiem. Rajona ugunsdzēsēju komanda, kas tiks pārvēlēta februārī, ir centrālais punkts šajā pārejas posmā. Ilggadējais apgabala komandieris Jozefs Hūbers paziņojis, ka vēlas ieņemt amatā vēl vienu termiņu, taču plāno priekšlaicīgi doties pensijā amata pilnvaru laikā.

Īpaši uzmanības centrā ir Valters Leinvēbers, bijušais Ternitz-Flatz ugunsdzēsēju priekšnieks. Viņš uzsver labi sagatavotas nodošanas nozīmi. Šāda nodošana vērojama arī ar Leopoldu Spreitzhoferu, bijušo Mollrama komandieri, kurš pēc 20 gadiem nodod pavēli savam dēlam Kristianam Heisam. 57 gadus vecais Spreitzhofers veselības apsvērumu dēļ vairs nejūtas spējīgs turpināt savu vadošo lomu. Šis nav atsevišķs gadījums: Breitenaus ugunsdzēsēju priekšniekam Klausam Bučegeram aprit 52 gadi, un viņš arī apsver iespēju atkāpties no amata, ja netiks atrasts pēctecis.

Meklē jaunos talantus

Šajā satricinājuma laikā Mario Lukass tiek minēts kā iespējamais, jaunāks kandidāts uz rajona ugunsdzēsēju komandiera amatu. Tas liek uzdot jautājumu, kāds ir jaunais talants ugunsdzēsēju komandā. Īpaši liela nozīme ir jauniešu ugunsdzēsējiem, kas parasti sākas no 10 gadu vecuma, un zināšanas tiek nodotas nākamajai paaudzei.

Ugunsdzēsēju komandieriem parasti jābūt vismaz 18 gadus veciem, nodienējušiem četrus gadus un izgājušiem attiecīgos apmācības kursus. Taču daudziem aktīvā ugunsdzēsības dienests beidzas 60 gadu vecumā neatkarīgi no pensijas statusa – operatīvajā nodaļā noteikts vecuma ierobežojums 67 gadi. Fiziskās un garīgās prasības joprojām ir izšķirošas.

Ugunsdzēsības darbs kā brīvprātīgā darba vieta

Bet kāpēc cilvēkiem vajadzētu izvēlēties brīvprātīgo darbu ugunsdzēsības nodaļā? Atbilde ir acīmredzama: ugunsdzēsēji ir neaizstājama sabiedrības daļa, un vecās rokas zina, ka kopības sajūta un saliedētība nav tikai vārdi. Ugunsdzēsēji reaģē uz ugunsgrēkiem, tehnisko palīdzību un vētrām, parasti papildus savam parastajam darbam. Viņu darbu finansē pilsētas un pašvaldības, un lielākā daļa biedru nesaņem atlīdzību, kas uzsver brīvprātīgo raksturu.

Brīvprātīgo ugunsdzēsēju vienības ir viena no lielākajām brīvprātīgo grupām Vācijā. 2022. gada beigās darbojās gandrīz 23 297 brīvprātīgo ugunsdzēsēju vienības. Pēc diviem gadiem tajos varētu būt vēl aktīvāki biedri, pateicoties izcilajam jaunatnes darbam. Regulāras apmācības, spēcīga komanda un iespēja uzņemties atbildību ir tikai dažas no daudzajām priekšrocībām, ko sniedz ugunsdzēsēja amats.

Ugunsdzēsēju veiksmes atslēga slēpjas aktīvā jauniešu iesaistē un vecāko paaudžu atbalstā, kuru pieredze nereti izšķir. Izmantojot pareizo stratēģiju, ugunsdzēsības dienesti varēs ne tikai atjaunot savas komandas, bet arī saglabāt piemērotību nākotnei.

Visiem tiem, kurus interesē šis svarīgais uzdevums, jāsaka: Ugunsdzēsības dienestā ir daudz ceļu. Vairāk informācijas var atrast plašajos ugunsdzēsības dienestu piedāvātajos piedāvājumos un programmās, kā arī sazinoties ar reģionālajām komandām. Brīvprātīgais darbs var ne tikai dot nozīmīgu ieguldījumu sabiedrībā, bet arī nest personisku pieredzi un paziņas.