Strålende ansikter: 121 nye taktekkere fra Schleswig-Holstein feirer suksess!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

20. september 2025 ble 121 taktekkerelever seremonielt utnevnt til svenner i Neumünster. Vellykket promotering av unge talenter!

Am 20.09.2025 wurden in Neumünster 121 Dachdecker-Auszubildende feierlich zum Gesellen ernannt. Erfolgreiche Nachwuchsförderung!
20. september 2025 ble 121 taktekkerelever seremonielt utnevnt til svenner i Neumünster. Vellykket promotering av unge talenter!

Strålende ansikter: 121 nye taktekkere fra Schleswig-Holstein feirer suksess!

Sist helg var smilende ansikter synlige på Nord-Bau i Neumünster: 121 unge taktekkere fra Schleswig-Holstein besto svenneprøven. Heldigvis er det også seks kvinner blant de nyutdannede som nå kan se frem til en lovende karriere i taktekkingsfaget. Arrangementet fant sted under de årvåkne øynene til en rekke gjester, inkludert presidenten for statsparlamentet, Kristina Herbst, og presidenten for Lübecks håndverkskammer, Ralf Stamer.

Overmester Jens Lamp-Greve overrakte sertifikatene høytidelig, mens æresovermester Rainer Edier markerte overgangen fra lærlinger til svenner med et symbolsk hammerslag. Med disse strålende øyenvitnene var det vanskelig å gå glipp av at disse unge nå vil bidra aktivt til energiomstillingen og energieffektiviteten til bygninger. Over 600 ungdommer utdanner seg for tiden til taktekkere, og opplæringsraten er høy: Nesten én av fem ansatte i faget er trainee. Dette viser ikke bare den økende interessen for dette yrket, men også fremtidsutsiktene for unge håndverkere.

Opplæringen: Et solid grunnlag

Opplæringen for å bli taktekker varer vanligvis i tre år, selv om den kan forkortes under visse forhold. I løpet av denne tiden tilegner traineene seg både praktiske ferdigheter og teoretisk kunnskap, som undervises i ulike satsingsområder. Disse inkluderer blant annet takteknikk, tetteteknikk og energiteknikk, som f.eks future-roofer.sh informert.

Noen av kursene finner sted i fagskolen og i bedriftsinterne opplæringskurs i Lübeck Blankensee. Passende godtgjørelse gis også under opplæringen: i det første opplæringsåret mottar traineer rundt 950 euro, som øker til 1 100 euro det andre året og til 1 370 euro det tredje året. Det er også en rekke overenskomstmessige sosiale ytelser, som forholdsmessig 13. månedslønn og ekstra feriepenger. Junioransatte har også 26 arbeidsdager ferie tilgjengelig per år.

Utsikter etter svenneprøven

Karriereutsiktene for unge taktekkere er alt annet enn dårlige. Etter å ha fullført svenneeksamenen kan nyutdannede begynne på ulike aktiviteter, inkludert gruppeledelse eller til og med selvstendig næringsvirksomhet. Bransjen tilbyr en rekke videreutdanningsmuligheter, som for eksempel masterutdanning eller videreutdanning for å bli spesialist innen tak-, vegg- og tetningsteknikk. De har definitivt en spennende fremtid, da etterspørselen etter godt trente taktekkere forventes å fortsette i årene som kommer training.de rapportert.

Å jobbe som taktekker er et håndverk som innebærer mye mer enn bare å dekke et tak. Det inkluderer kreative og tekniske aspekter, fra valg av materialer til installasjon av solcellepaneler. Sikkerhet er også et sentralt tema når du arbeider i store høyder. Denne kombinasjonen gjør jobben til en taktekker både krevende og variert.

I en tid hvor effektivitet og bærekraft er svært viktig i byggesektoren, er yrket som taktekker i seg selv en viktig komponent. Med god evne til håndverk og sans for teamarbeid er de unge godt posisjonert til å finne sin plass og bidra i denne livsviktige bransjen. And who knows, maybe the next great master roofer will soon be found among the newly minted journeymen!