Migracije i tržište rada: Zašto Njemačka ovisi o kvalificiranim radnicima!

Migracije i tržište rada: Zašto Njemačka ovisi o kvalificiranim radnicima!

Rasprava o migracijama i njihovom utjecaju na gospodarstvo u Njemačkoj uzima sve više maha. U nedavnoj kolumni autora Ogledalo Hitno se ističe da se mora jasno poručiti da različitost podrijetla predstavlja stvarnu dobrobit za društvo. Hitno je potrebno ojačati inkluzivne procese za migrante kako bi odgovorili na izazove na tržištu rada.

Demografske promjene u Njemačkoj znače da je nekoć stabilan broj radne snage pod sve većim pritiskom. Sve više radnih mjesta ostaje nepopunjeno, posebice u područjima tehnologije i njegovateljstva. Pogled na brojke pokazuje da su Njemačkoj hitno potrebni radnici iz inozemstva kako ne bi zaostala. Pristup tržištu rada značajno je olakšan Zakonom o imigraciji kvalificiranih radnika iz 2019., koji olakšava imigraciju za ljude iz trećih zemalja u MINT zanimanjima.

Migracija u brojkama

Pogled na migracije u Njemačkoj ilustrira važnost ove teme. U lipnju 2020. u Njemačkoj je živjelo oko 20,8 milijuna ljudi migrantskog podrijetla. Od toga su 11,2 milijuna bili stranci, a oko dvije trećine stranog stanovništva dolazi iz Europe. Osobito imigracija poljskih, rumunjskih i bugarskih državljana značajno se povećala od 2013.

• 10 Millionen Ausländer in Deutschland gemeldet
• 4,2 Millionen EU-Bürger in abhängiger Beschäftigung
• 2019: 168.000 EU-Bürger arbeitslos, im Vergleich zu 1,6 Millionen Deutschen

Međutim, dugotrajna nezaposlenost predstavlja značajan problem, iz kojeg je jasno da se svi imigranti ne mogu odmah integrirati na tržište rada. Visoka mobilnost koju mnogi građani EU-a donose sa sobom znači da se mnogi od njih vraćaju u svoju zemlju nakon gubitka posla ili traže novi posao u drugoj zemlji EU-a.

Ovisi o kvalifikacijama

Međutim, izazovi migracija ne odnose se samo na integraciju na tržište rada, već i na priznavanje kvalifikacija. Zakon o priznavanju iz 2012. uveden je kako bi se olakšalo priznavanje stranih stručnih kvalifikacija. Ovo je osobito važno jer mnogi migranti koji dolaze u Njemačku imaju kvalifikacije, ali često ne dobivaju priznanje svojih kvalifikacija. Ovdje je važno zavrnuti vijke za podešavanje i smanjiti birokratske prepreke.

Sočna rasprava o ulozi migranata u njemačkom društvu postaje sve važnija. Ne radi se samo o ekonomskim aspektima, već io ljudskim aspektima. Integracija i humanost trebaju biti u prvom planu kako bi se promicao pozitivan društveni razvoj. BPB ističe da migracija može predstavljati i priliku za sve uključene.

Poziv na jasno opredjeljenje prema migraciji i raznolikosti postaje sve glasniji. Izazov aktivnog uključivanja ovih ljudi u naše društvo zadatak je s kojim bi se Njemačka trebala zajednički uhvatiti u koštac.