青年工作的未来：艾希施塔特教区开始重组

青年工作的未来：艾希施塔特教区开始重组

艾希施塔特教区的教会青年工作正在发生很多事情。 6月29日，教区代表和BDKJ协会的年轻人在普丰茨城堡青年会议中心的鼓舞人心的环境中会面。该智库的目的是制定一项重新调整青年工作的计划，以使年轻人能够积极塑造他们的教会环境。 bistum-eichstaett.de 报道称，已经与全职员工举行了研讨会，讨论应对当前挑战的各种模型。

这些讨论的一个令人兴奋的结果是向青年协会提出了四种重组模型。这些模型得到了热烈的评论，进一步的建议将在 7 月份的在线会议上讨论。最后，应制定一个共同概念，提交给教区负责人做出决定。青年部门负责人莎拉·海尔布彻（Sarah Hairbucher）强调了年轻人承诺的重要性以及建设性对话的必要性。

未来的挑战

但为什么要进行这样的调整呢？背景很明确：艾希施塔特教区正在计划对八个教区办公室和六个青年办公室进行全面重组。目的是腾出资源用于教牧关怀，并在当地更多地部署教牧人员。教区办公室的这些改革应在 2025 年底前完成，天主教青年办公室的改革应在 2026 年底前完成。

青年办公室在教会青年工作中发挥着至关重要的作用。根据艾希施泰特青年基金会的说法 德国青年基金会 他们不仅提供全职员工的支持，还促进志愿者的网络和资格认证。在这里，年轻人得到支持，使自己适应基督教价值观，并有意义地度过他们的空闲时间。

为青年工作的未来请愿

然而，关闭青年中心的不确定性引发了问题。一份致主教格雷戈尔·玛丽亚·汉克 OSB 的请愿书呼吁重新考虑关闭计划和相关人员节省。 openpetition.de指出，关闭可能会对教会青年协会的工作产生重大影响。仅靠志愿者无法完成以前由全职工作人员执行的任务。它呼吁所有人为青年工作的未来挺身而出。

年轻人本身希望责任者提供更具体的信息和明确的目标。 BDKJ 教区协会董事会成员弗洛里安·西格蒙德强调继续对话并认真对待年轻人的参与是多么重要。这清楚地表明：艾希施塔特教区教会青年工作的未来掌握在年轻一代的手中 - 他们希望被倾听并积极帮助塑造它！