Le marché du travail sous pression : hausse du chômage dans l’Est de la Hesse !

Le marché du travail sous pression : hausse du chômage dans l’Est de la Hesse !

Qu’est-ce qui affecte actuellement le marché du travail à Cologne et dans ses environs ? Non seulement les entreprises locales, mais aussi de nombreux salariés et chômeurs sont préoccupés par les évolutions actuelles. En août 2025, le chômage a légèrement augmenté dans l'Est et la Hesse du Wald ainsi que dans le district de Bad Hersfeld-Fulda. Au total, 8 046 personnes y sont désormais au chômage, soit une augmentation de 43 par rapport au mois précédent. En conséquence, le taux de chômage reste à 4,1 pour cent, à peine au-dessus du niveau de 4,0 pour cent de l'année précédente, a indiqué Actualités Hesse orientale.

La tendance dans les agences pour l'emploi de la région est majoritairement négative. Les agences pour l'emploi de Fulda et de Hersfeld-Rotenburg ont enregistré une diminution de 190 chômeurs. Il faut également trouver du personnel qualifié : avec 2 306 postes vacants dans le district de l'agence, le besoin en travailleurs qualifiés est énorme. Les deux tiers des chômeurs n’ont pas suivi de formation professionnelle, ce qui accroît le défi pour les employeurs. Matthias Dengler, président de l'agence pour l'emploi de Bad Hersfeld-Fulda, qualifie d'inquiétante la situation plus faible du marché du travail.

Les industries et leurs défis

Les secteurs de l'industrie, du commerce et des services sont particulièrement touchés par cette situation tendue. En Allemagne, le nombre de chômeurs a dépassé la barre des trois millions pour la première fois depuis plus d'une décennie Le temps signalé. Le secteur souffre d'une récession prolongée et a perdu plus de 114 000 emplois depuis 2019, soit une baisse de 4,3 pour cent. En outre, la Chine devient de plus en plus un concurrent sérieux, notamment dans le domaine des voitures électriques, ce qui déprime encore davantage les chiffres des exportations.

Un regard différent s’impose sur le secteur de la construction. Malgré une augmentation des commandes de 9,4 % au premier semestre 2023, les défis y sont également croissants. En particulier, les projets d'infrastructure nécessaires et les milliards de dépenses prévus par le gouvernement fédéral pourraient donner un coup de pouce au secteur de la construction, même si le recrutement reste discutable. Le commerce de détail est également sous pression : avec la baisse de la consommation et la concurrence des fournisseurs en ligne, de nombreux magasins rencontrent des difficultés et doivent fermer.

La recherche de travailleurs qualifiés

Il est frappant de constater que la majorité des chômeurs ne possèdent pas la formation ou les qualifications requises. Cela se reflète particulièrement chez les 679 chômeurs de moins de 25 ans, qui ont augmenté de 4,5 pour cent. Il n'est pas surprenant que l'agence pour l'emploi mette en place des programmes de formation continue et de qualification. On espère que la situation s'améliorera grâce à de meilleures opportunités de formation, ce qui pourrait également atténuer la pénurie de travailleurs qualifiés.

Le district de Fulda compte 5.118 personnes au chômage, soit un taux de 3,9 pour cent. Ce sont surtout les hommes qui peuvent triompher : leur taux de chômage a diminué de 0,6 pour cent, tandis que celui des femmes a augmenté de 53 pour cent.

Reste à savoir comment évoluera la situation sur le marché du travail. Il existe un certain degré de confiance en raison des approches innovantes en matière de formation continue et du besoin de personnel qualifié. En outre, le traitement adapté des offres et des services est effectué par le Agence fédérale pour l'emploi promues, ce qui pourrait ouvrir de réelles opportunités de réorientation professionnelle.

Dans l’ensemble, le marché du travail reste passionnant et dynamique – et le besoin de spécialistes bien formés reste élevé. Il est temps de travailler activement sur vos propres qualifications afin de survivre dans cette période mouvementée de votre vie professionnelle.