Brutálna reforma: hrozba dlhodobej práceneschopnosti na La Réunion!

Brutálna reforma: hrozba dlhodobej práceneschopnosti na La Réunion!

Na ostrove La Réunion vyvoláva súčasná reforma veľkú neistotu medzi zamestnancami verejnej správy. Mnohí to vnímajú ako nespravodlivé a neprijateľné. Opäť Témoignages Nové nariadenia vedú k dvojitému trestu pre zamestnancov na dlhodobej práceneschopnosti (CLM), pričom životné náklady na ostrove Réunion sú výrazne vyššie ako vo zvyšku Francúzska. Mnohí zamestnanci preto čelia značným finančným stratám.

Cieľom navrhovaných zmien je nielen zníženie preplatku priznaného na kompenzáciu vysokej životnej úrovne a špecifických podmienok územia, ale aj vymáhanie preplatkov. Rektorát plánuje tieto sumy v plnej výške vyberať od augusta. To môže mať za následok obrovské zrážky až do výšky 4 000 EUR z platu pre niektorých zamestnancov, ktorí už teraz zápasia so zdravotnými a finančnými problémami.

Finančná záťaž pre dotknutých zamestnancov

Toto opatrenie mnohí považujú za brutálne a mnohé rodiny by mohli dostať do dramatickej finančnej tiesne. Súčasné úvery a vysoké životné náklady robia takýto odpočet prakticky neudržateľným. The Sgen CFDT je preto dôrazne odhodlaný prehodnotiť nové nariadenia s cieľom zabezpečiť zachovanie nadmernej náhrady za dlhodobú práceneschopnosť. Vyžaduje sa flexibilný a povinný splátkový systém, ktorý zohľadňuje aktuálnu finančnú a rodinnú situáciu zamestnancov.

Osobitná pozornosť sa venuje požiadavke, aby v dôsledku tejto reformy nevznikali sociálne alebo finančné nerovnosti. The SAIPER-UDAS je naďalej mobilizovaná na obranu práv všetkých dotknutých zamestnancov a na dosiahnutie okamžitej zhovievavosti pri vymáhaní preplatkov.

Vzhľadom na neistú situáciu mnohých zamestnancov je reforma v štádiu diskusie a jej dopady sú monitorované ako jastrab. Je zrejmé, že diskusia o financovaní a zaobchádzaní s týmito zamestnancami je dôležitá nielen pre dotknutých ľudí, ale aj pre celú spoločnosť. Uvidí sa, ako budú úrady reagovať na prebiehajúce protesty.