Dobrodošli v ekipi: AWO Wesel z zabavo praznuje nove zaposlene!

Dobrodošli v ekipi: AWO Wesel z zabavo praznuje nove zaposlene!

21. junija 2025 je v okrožnem združenju Wesel potekal prav poseben uvodni dogodek, ki je bil namenjen topli dobrodošlici za šest novih zaposlenih. Ta tradicija se nadaljuje že osmo leto in kaže, kako pomembno je za AWO, da v svoje vrste vnese svež veter. Praznično vzdušje in sproščeno vzdušje sta poskrbela, da so se novi sodelavci že na samem začetku počutili dobro vključene, čeprav nekateri tokrat zaradi dopusta ali bolezni niso mogli sodelovati. Prisotni pa niso imeli le prigrizkov in pijače, za kar je bilo poskrbljeno v menzi pisarne AWO, ampak tudi poučnih vpogledov v različna področja in področja delovanja okrožnega združenja, poroča lokalklick.eu.

Thomas Evers iz razvoja združenja je bil tudi na kraju samem in je razburljivo predstavil AWO in okrožno združenje Wesel. Dogodek se je vrtel okoli osrednjih tem, kot so vrednote in vodilna načela AWO, impresivna ustanovna zgodba in struktura okrožnega združenja s svojimi specializiranimi področji in oddelki. Obravnavana je bila tudi uporaba Microsoft (Office) 365 in predmetno specifičnih programov. Zanemarjene niso bile niti naloge nadzorne podpore in vodenja kakovosti. Informativni program je zaokrožila predstavitev sveta delavcev, pozdravni dogodek pa je ponudil tudi prostor za druženje in osebne izmenjave. Predstavili so se člani uprave, kar je še olajšalo medsebojno spoznavanje, dodaja lokalkompass.de.

Pogled v zgodovino AWO

Arbeiterwohlfahrt (AWO) se ozira v skoraj stoletno zgodovino, ki se je začela leta 1919, ko jo je ustanovila Marie Juchacz. Združenje je eno najstarejših socialnih združenj v Nemčiji in je od takrat doživelo veliko vzponov in padcev. Sodelovanje delavcev v socialnih storitvah so spodbujali že v Weimarski republiki. AWO se je vedno uspel prilagoditi spreminjajočim se družbenim razmeram in je še vedno zavezan socialni pravičnosti in blaginji skupnosti. Zaradi teh korenin je bil uvodni dogodek še toliko bolj pomenljiv, ker so neposredno povezani s poslanstvom AWO, kot je podrobno opisano v awo-100-histories.de.

Z rednim izvajanjem tovrstnih pozdravnih dogodkov ne spodbujamo le pripadnosti novozaposlenih društvu, ampak tudi ozaveščamo o pomembnih vrednotah, ki AWO oblikujejo od njegove ustanovitve. Druženje krepi timski duh in skupnost, kar je v tako veliki organizaciji ključnega pomena. Okrajno združenje AWO Wesel zato vsem novim sodelavcem želi nemoten in uspešen začetek njihovega poklicnega življenja in jih želi podpirati z nasveti in podporo v prihodnjih tednih in mesecih.