Aktyvi pensija: uždirbkite be mokesčių ir kovokite su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu!

Aktyvi pensija: uždirbkite be mokesčių ir kovokite su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu!

Kažkas vyksta vyresnio amžiaus darbuotojams Vokietijoje! 2025 metų spalio 15 dieną Federalinis kabinetas nusprendė pradėti ilgai lauktą aktyvią pensiją. Šiuo nauju reguliavimu siekiama, kad pensinio amžiaus žmonės galėtų neapmokestinami uždirbti iki 2000 eurų – tai priemonė galėtų ne tik pagerinti pensininkų finansinę padėtį, bet ir padėti kovoti su kvalifikuotų darbuotojų trūkumu. 65 metų Vokietijos Raudonojo kryžiaus namų pagalbininkė Elke Bode šiuo metu dirba 30 valandų per savaitę ir uždirba daugiau nei pensija. Aktyvią pensiją ji vertina kaip galimybę dar labiau palengvinti savo finansinės padėties naštą ir pabrėžia, kokie svarbūs yra asmeniniai kontaktai su klientais ir vis sunkiau susirasti naujų kolegų. Thorben Goebel-Hansen, Hamburgo-Harburgo slaugos ir hospiso generalinis direktorius, pabrėžia didelę dirbančių pensininkų vertę savo įmonei.

Aktyvi pensija daugeliui pensininkų galėtų būti tikras palengvėjimas. Remiantis dabartiniais skaičiais, tik vienas iš penkių pensininkų dirba – šis skaičius, federalinės vyriausybės nuomone, yra per mažas. Oficiali aktyvios pensijos pradžia planuojama 2026 m. sausio 1 d., kai įstatymo projektui pritars ministrų kabinetas, o vėliau jis bus aptartas Bundestage ir Bundesrate. Nuostatus dar galima koreguoti, kol jie bus paskelbti Federaliniame įstatymų leidinyje. Tai gali ypač paveikti federalinius fondus, skirtus aktyvios pensijos įgyvendinimui, o papildomos metinės išlaidos gali siekti nuo 600 iki 800 milijonų eurų.

Kam naudinga aktyvi pensija?

Aktyvi pensija pirmiausia skirta asmenims, sulaukusiems įstatymų nustatyto senatvės pensijos amžiaus ir dirbantiems socialinio draudimo įmokas. Tai taip pat apima savarankiškai dirbančius asmenis ir laisvai samdomus darbuotojus, kurie nori dirbti viršijant amžiaus ribą. Tačiau darbuotojams, kurie išeina į ankstyvą pensiją arba gauna invalidumo pensiją, taisyklės netaikomos. Įdomu tai, kad ginčytina, kiek savarankiškai dirbantys asmenys gali pasinaudoti aktyviomis pensijomis, nes būtent juos dažnai nukenčia nevienodas mokesčių režimas.

Vokietijos ekonominių tyrimų instituto (DIW) tyrimas rodo, kad reglamentas pirmiausia naudingas daugiau uždirbantiems pensininkams. Savarankiškai dirbančių asmenų atskirtis ir lengvatų mažai uždirbantiems pensininkams nebuvimas – viešų diskusijų objektas. Mažai uždirbantys darbuotojai gali turėti mažai naudos iš aktyvios pensijos, o įmonės gali įdarbinti vyresnio amžiaus darbuotojus už mažą atlyginimą. Taip pat yra konstitucinių problemų, nes tai gali sukelti nelygybę apmokestinant pajamas. Dėl to kyla klausimų dėl reglamento teisingumo ir taip pat gali padidėti spaudimas dėl tolesnių būtinų reformų.

Peržiūra ir kritika

Belieka laukti, kaip Bundestage vyks diskusijos dėl aktyvių pensijų. Reglamentas turės būti labai atidžiai stebimas, nes nuo finansinio poveikio nukentės ne tik pensininkai, bet ir įmonės bei mokesčių mokėtojai. Aktyvus vyresnio amžiaus darbuotojų įsitraukimas galėtų išspręsti kvalifikuotų darbuotojų trūkumo problemą, tačiau neaišku, ar finansinė pagalba, kurią žada aktyvios pensijos, tikrai pasieks tuos, kuriems to reikia skubiai.

Daugeliui tai vis tiek galėtų būti žingsnis teisinga linkme, kad darbas senatvėje taptų ne tik įmanomas, bet ir patrauklus. Nors daugelis pensininkų pasikliauja papildomomis pajamomis, aktyvi pensija potencialiai gali būti pagrindas gyventi visavertį gyvenimą net ir senatvėje. Tačiau vargu ar galima paneigti, kad iki galutinio reglamento dar daug ką reikia išsiaiškinti. Politikų ir nukentėjusiųjų balsai bus labai svarbūs užtikrinant aktyvių pensijų pripažinimą plačiose visuomenės grupėse.

Norėdami gauti daugiau informacijos, skaitykite straipsnius apie ndr.de, buerger-geld.org ir diw.de.